劳动人事部转发大连市人民政府《关于实行安全生产目标管理的通知》的函
作者:法律资料网 时间:2024-07-09 02:46:47 浏览:9221
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劳动人事部转发大连市人民政府《关于实行安全生产目标管理的通知》的函
劳动人事部
劳动人事部转发大连市人民政府《关于实行安全生产目标管理的通知》的函
劳动人事部
函
大连市人民政府发布的《关于实行安全生产目标管理的通知》，将安全生产目标下给企业主管部门，企业主管部门再将安全生产目标分解给企业，由企业将安全生产目标计划纳入本单位总的目标计划，予以实施。劳动部门负责监督检查。我们认为这个做法是好的。现将这个《通知》转
发给你们，请你们遵照全国加强企业管理领导小组、国家经委、劳动人事部联合发布的《关于企业升级中考评安全问题的暂行规定》（刊登于本刊第4期），并参照大连市人民政府的做法，结合各自的具体情况制定安全目标管理办法，加强劳动保护监察工作。
附：大连市人民政府关于实行安全生产目标管理的通知
各县（市）、区人民政府，市直各委、办、局（总公司）：
为切实搞好安全、文明生产，根据国务院和省人民政府有关规定精神，我市将实行安全生产目标管理，现将有关事宜通知如下：
一、实行安全生产目标管理的任务是：制订奋斗目标，明确责任，落实保证措施，实行严格的考核与奖惩，以激励广大职工积极参加全员、全过程安全生产管理和全部危险有害因素的控制管理，搞好安全、文明生产。
二、企业、企业主管部门、乡（镇）、街道、县（市）、区都要制订安全生产目标管理计划，经主管领导审查同意后，由主管部门与实行安全生产目标管理单位签订责任状。安全生产目标管理计划应纳入各单位总的目标计划，主要领导人（法人代表）应对安全生产目标管理计划的制订
与实施负总的责任。
三、安全生产目标管理计划内容：
1．安全生产目标值，其中包括：伤亡千人率、尘作业点合格率、毒作业点合格率、噪声作业点合格率等。
2．保证措施，完成时间，负责人。保证措施包括组织、技术措施，措施应力求定量化，以便于实施与考核。
3．考核奖惩标准与实施办法。
四、各单位要认真贯彻执行《大连市各类企业安全生产管理目标考核标准》（本刊略）。各县（市）、区应根据本地区各类职工人数及附表标准核算出地区目标值，作为考核标准。在一般情况下，各单位制订的安全生产管理目标不得低于附表标准，如因特殊情况难于达到附表标准的，
应写出书面报告申明理由，提出修改意见，经主管部门审查，报市劳动局审核同意后方可改变标准。
五、安全生产目标管理必须分口分级层层负责，实行个人保班组，班组保工段，工段保车间，车间保工厂（公司），企业保主管部门，主管部门保地区，充分调动各级组织和全员职工的积极性，以保证全市安全生产管理目标的实现。
六、实行厂长（经理）任期目标责任制、租赁制和各种经济承包责任制的单位主要负责人或经营集团成员，凡全部完成安全生产目标的，可按有关规定发放工资和奖金。凡各项安全生产目标全部未完成的，扣除应发工资和奖金总额的50％。安全生产目标部分未完成的，按下列比例扣
除应发工资、奖金：超过死亡指标的，扣除总额的50％，其他指标未完成的，不再加扣，其他指标完成的，每完成一项减扣总额的5％；未超死亡指标的，其他指标每有一项未完成的，扣除总额的8％。其他有关人员的奖惩标准，由主管部门或企业制订实施细则。
未实行厂长（经理）任期目标责任制、租赁制和各种经济承包责任制的，可由单位及其主管部门根据本通知精神制订具体标准进行奖惩。
七、实行安全生产目标管理的奖金来源：工厂（公司）领导人或经营集团成员的奖金按有关规定执行。其他人员的奖金从奖励基金（或工资增长基金）和安全罚款中划拨。
八、企业及其主管部门对安全生产目标管理计划的执行情况要进行定期检查与考核，其中劳动卫生检测数据以法定检测部门的检测数据为依据。
企业于每年一月上旬将上一年度的安全目标管理计划执行情况及奖惩意见报主管部门审批，中央、省属企业、市直主管部门和县（市）、区于每年一月中旬将安全目标管理计划执行情况及奖惩意见报市劳动局审核同意后执行。
对于弄虚作假者，要视情节轻重给予批评、经济制裁或纪律处分。
九、各单位在实行安全生产目标管理中的经验和问题，请及时向市劳动局反映。
1988年3月14日
批转市统计局《南京市外商投资企业统计登记和年审暂行规定》的通知
统计局
批转市统计局《南京市外商投资企业统计登记和年审暂行规定》的通知
统计局
第一条 为了加强对本市外向型经济的统计管理和监督，根据《中华人民共和国统计法》、《江苏省统计管理条例》和《江苏省统计登记暂行办法》等有关统计管理的法律、法规规定，结合本市实际，制定本规定。
第二条 本规定适用于在本市行政区域内举办的中外合资、合作经营企业和外资企业（以下简称外商投资企业）。
第三条 外商投资企业统计登记和年审工作实行统一领导，分级负责，条块结合，协同配合的原则。
第四条 南京市统计局是本市外商投资企业统计登记和年审工作的主管部门，负责本规定的组织实施。
各区、县人民政府统计机构和有关业务主管部门负责本辖区或本系统内的外商投资企业统计登记和年审工作。
第五条 外商投资企业统计年审工作主要包括以下内容：
（一）检查外商投资企业依法办理统计登记、统计变更登记和注销登记，以及统计登记转移手续的情况；
（二）检查外商投资企业统计基础工作的建设情况；
（三）检查外商投资企业的统计年、定报表的及时性、准确性；
（四）统计法律、法规规定需要检查的其他事项。
第六条 凡新批准设立的外商投资企业在到税务部门办理税务登记前，必须到当地的统计机构或本系统主管部门办理统计登记手续；已经成立的外商投资企业，凡未办理统计年审的，在到工商行政管理部门接受年检前，必须到当地的统计机构或本系统主管部门接受统计年审。
第七条 工商行政管理部门、税务部门和经贸部门应当按照各自职责，配合统计机构做好外商投资企业的统计登记和年审工作。
税务部门在给外商投资企业办理税务登记时，应当检查该企业是否办理统计登记，对未办理统计登记的企业，税务部门代发统计登记的有关规定，并督促其在3－4日内到统计机构补办统计登记；工商行政管理部门在为外商投资企业办理营业执照时，代发统计登记的有关规定，并在对
外商投资企业进行年检时，要求受检企业提交统计机构出具的《南京市外商投资企业统计年审证》（以下简称《统计年审证》）。
第八条 外商投资企业应当自到工商行政管理部门领取营业执照之日起30日内，到统计机构办理统计登记手续。外商投资企业统计年审每年一次，时间为次年的1－4月。
第九条 外商投资企业应当在规定期限内办理统计登记和年审。违反本规定，逾期不办理统计登记和年审的，由县以上人民政府统计机构依照《江苏省统计管理条例》和《江苏省统计管理奖惩办法》的规定予以处罚。
第十条 外商投资企业统计年审实行《统计年审证》制度。凡已办理统计年审的外商投资企业由统计机构发给市统计局统一印制的《统计年审证》。
任何单位和个人不得擅自印制、伪造、涂改《统计年审证》。
第十一条 《统计年审证》自颁发之日起3年内有效。外商投资企业应当在《统计年审证》有效期满之日起30日内，到原发证机构办理换证手续。
第十二条 对外商投资企业的统计年审工作可以收取年审费。具体收费标准由物价、财政部门核定批准。
第十三条 本规定适用于港澳台同胞、华侨在本市投资兴办的企业。
第十四条 本规定由南京市统计局负责解释。
第十五条 本规定自发布之日起施行。
1995年12月30日
山东省人民政府办公厅关于印发山东省审计厅审计结果公告试行办法的通知
山东省人民政府办公厅
山东省人民政府办公厅关于印发山东省审计厅审计结果公告试行办法的通知
鲁政办字〔2009〕63号
各市人民政府，各县(市、区)人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校：
《山东省审计厅审计结果公告试行办法》已经省政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
山东省人民政府办公厅
二○○九年四月二十三日
山东省审计厅审计结果公告试行办法
第一条 为了规范审计结果公告工作，提高审计工作透明度，充分发挥审计监督作用，根据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国政府信息公开条例》、《审计机关公布审计结果准则》、《审计署审计结果公告试行办法》及有关规定，制定本办法。
第二条 本办法适用于山东省审计厅向社会公告审计结果工作。
第三条 本办法所称审计结果公告，是指山东省审计厅以本办法规定的形式，不定期地向社会公开有关审计报告、审计决定书等审计结论性文书所反映内容的公告。
第四条 审计结果公告主要包括下列内容：
(一)本级预算执行和其他财政收支的审计结果及整改情况；
(二)政府部门和国有企业、事业单位财政收支、财务收支的审计结果；
(三)行业和专项资金的审计结果；
(四)法律、法规、规章和国家、省规定应当公告的其他审计结果。
第五条 审计结果公告可以运用以下形式：
(一)印发《山东省审计厅审计结果公告》；
(二)通过省内主要新闻媒体发布；
(三)通过“中国山东”门户网站或“山东审计”网站发布；
(四)召开新闻发布会；
(五)其他适当的形式。
第六条 公告审计结果应当具备下列条件：
(一)审计结果内容事实清楚，证据确凿，定性准确，评价客观公正；
(二)在审计决定书等相关审计结论性文书生效后进行；
(三)保守国家秘密和被审计单位及相关单位的商业秘密。
第七条 审计结果公告应当经过省政府审核批准。向省政府提交的审计报告，拟向社会公告的，应在报告中予以说明；未向省政府提交报告但拟向社会公告的，应逐项报省政府批准。
发布审计结果公告可以不再征求被审计单位意见。
第八条 未经批准擅自发布审计结果公告的，应当依法追究有关单位和个人的责任。
第九条 本办法自发布之日起施行。
